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　　美國(guó)大學(xué)招生官為什么看重實(shí)習(xí)?首先因?yàn)樯炭茖?zhuān)業(yè)是以職業(yè)為導(dǎo)向,，美國(guó)商學(xué)院培養(yǎng)的就是商業(yè)領(lǐng)域的實(shí)踐性型人才，招生官希望在申請(qǐng)人身上看到相關(guān)的實(shí)踐經(jīng)歷,、工作能力,、軟件技能,，其次明確的職業(yè)規(guī)劃也是面試時(shí)的重要話(huà)題。接下來(lái)為大家介紹：申請(qǐng)美國(guó)商科研究生項(xiàng)目實(shí)習(xí)要求有哪些?美國(guó)商科實(shí)習(xí)注意事項(xiàng)介紹

 

 

　　一,、申請(qǐng)美國(guó)商科研究生項(xiàng)目實(shí)習(xí)要求

 

　　1)商業(yè)分析

 

　　商業(yè)分析是將大量數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為清晰,，可使用信息的一門(mén)科學(xué)，目的是幫助企業(yè)進(jìn)行合理決策,。商業(yè)分析通常要求學(xué)生有一定的數(shù)理背景,，在英文表達(dá)方面也有相應(yīng)的考察。

 

　　實(shí)習(xí)方面其實(shí)內(nèi)容很寬泛,，只要和數(shù)據(jù)收集,，整理，分析,，預(yù)測(cè),，應(yīng)用等掛鉤就可以,。學(xué)BA的人將來(lái)可能是市場(chǎng)調(diào)查員，數(shù)據(jù)分析師,，咨詢(xún)師,，統(tǒng)計(jì)分析師，數(shù)據(jù)挖掘師等等,，實(shí)習(xí)就盡量往這些方向靠攏,，即便職位和工作內(nèi)容不能完全對(duì)等也沒(méi)關(guān)系。實(shí)習(xí)的意義就在于,，在真實(shí)的企業(yè)環(huán)境中盡情地體驗(yàn)和思考,，你的所做所思都會(huì)成為將來(lái)申請(qǐng)文書(shū)和面試的重要素材來(lái)源。

 

　　2)金融學(xué)

 

　　一般來(lái)說(shuō),，申請(qǐng)金融的話(huà)建議是去銀行,，證券公司，基金公司等金融相關(guān)機(jī)構(gòu)進(jìn)行實(shí)習(xí),。同時(shí),，在部門(mén)的選擇上，比如銀行就最好可以進(jìn)入風(fēng)險(xiǎn)控制或是管理部門(mén),，而在證券公司最好可以實(shí)際接觸到投資相關(guān)的流程和操作,，對(duì)于金融市場(chǎng)有一定的理解和認(rèn)識(shí)。如果可以的話(huà),，建議申請(qǐng)金融的同學(xué)還是盡量找個(gè)更多接觸金融市場(chǎng)的實(shí)習(xí),。

 

　　3)金融工程

 

　　金融工程的申請(qǐng)人可以去金融相關(guān)的行業(yè)做更偏量化的實(shí)習(xí)。例如通過(guò)建模的形式,，研究分析并開(kāi)發(fā)相關(guān)的金融衍生物又或是研究和開(kāi)發(fā)新的產(chǎn)品,。鑒于美國(guó)的大學(xué)對(duì)于申請(qǐng)金融工程的學(xué)生的數(shù)學(xué)能力和計(jì)算能力的重視，申請(qǐng)人還可以利用暑期或是在校時(shí)間完成一些數(shù)學(xué)建?；蚴墙鹑诮５捻?xiàng)目,，如果條件允許的情況下，最好可以報(bào)名參加一些國(guó)內(nèi)國(guó)際性的相關(guān)建模比賽,，并努力獲得名次,。這些都將幫助金融工程的申請(qǐng)人申請(qǐng)到名校。

 

　　4)會(huì)計(jì)學(xué)

 

　　一般來(lái)說(shuō),，四大,，銀行，證券,，基金和公司財(cái)務(wù)部,，都是會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)非常對(duì)口的方向。當(dāng)然每個(gè)方向要的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和自身特性不同,，同學(xué)要根據(jù)自己的條件來(lái)評(píng)估是否適合崗位,。

 

　　比如審計(jì),，這個(gè)崗位需要性格偏外向，善于溝通的人,，因?yàn)檫@個(gè)職位涉及到審核公司報(bào)表,，就需要專(zhuān)業(yè)的財(cái)務(wù)知識(shí);而稅務(wù)這類(lèi)崗位比較適合單打獨(dú)斗，喜歡自己一個(gè)人做事的同學(xué),。因?yàn)槎悇?wù)需要完全投入,，靜心研究稅務(wù)法，公司狀況等,。如果實(shí)習(xí)中能有這樣的經(jīng)歷,，不但能對(duì)申請(qǐng)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)加分，也對(duì)了解公司架構(gòu)很有幫助,。

 

　　5)經(jīng)濟(jì)學(xué)

 

　　與經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)的機(jī)構(gòu),，如政府經(jīng)濟(jì)部門(mén)，國(guó)際貿(mào)易公司,，綜合經(jīng)濟(jì)管理部門(mén),，金融機(jī)構(gòu)和企業(yè)財(cái)務(wù)部等都是適合經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)生去實(shí)習(xí)的。在與專(zhuān)業(yè)相關(guān)的工作實(shí)習(xí)當(dāng)中去鍛煉自己的知識(shí)和技能,，是一個(gè)很好的提升專(zhuān)業(yè)背景的途徑,。通過(guò)實(shí)習(xí)，可真正地鍛煉,，提高自己的實(shí)踐能力。

 

　　6)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)

 

　　市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)是應(yīng)用非常廣泛的一個(gè)專(zhuān)業(yè),，所以留學(xué)申請(qǐng)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)碩士可以到很多機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí),，包括：世界500強(qiáng)企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)，4A廣告公司,，大型互聯(lián)網(wǎng)公司營(yíng)銷(xiāo)部等,。

 

　　具體可以做的工作有：1.協(xié)助高級(jí)員工做市場(chǎng)調(diào)查，這里面實(shí)習(xí)生主要是做市場(chǎng)情報(bào)收集,，當(dāng)然也有機(jī)會(huì)在上司的指導(dǎo)下掌握合理的分析方法;2.協(xié)助高級(jí)員工策劃營(yíng)銷(xiāo)方案,，主要可以了解到方案策劃的步驟，以及策劃中需要注意的問(wèn)題,，如預(yù)算制定,，人員安排，會(huì)場(chǎng)布置等;3.直接參與到銷(xiāo)售活動(dòng)當(dāng)中,，這里面可以接受銷(xiāo)售技巧的培訓(xùn),，也有大量機(jī)會(huì)去在前線(xiàn)了解客戶(hù)需求，這對(duì)銷(xiāo)售結(jié)果和前期策劃都是有幫助的,。

 

　　7)人力資源

 

　　在美國(guó),，人力資源開(kāi)設(shè)在不同的學(xué)院下,，一般主要分布在：勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院，教育學(xué)院,，文學(xué)院和商學(xué)院,。HR專(zhuān)業(yè)看重申請(qǐng)者的行業(yè)(工作)經(jīng)驗(yàn)，很多學(xué)校對(duì)工作經(jīng)驗(yàn)有明確要求,，對(duì)于應(yīng)屆生,，建議盡量多積累相關(guān)的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。

 

　　實(shí)習(xí)公司一般可以去到500強(qiáng)的人力資源部,，人力資源咨詢(xún)公司等,。國(guó)際頂級(jí)人力資源咨詢(xún)公司的范圍，毫無(wú)疑問(wèn)是四家：Mercer(美世),，AonHewitt(怡安翰威特),，TowersWatson(韜睿惠悅)和HayGroup(合益),。國(guó)內(nèi)比較出名的人力資源咨詢(xún)公司有華夏基石,，中天華溥，和君咨詢(xún),，政略鈞策,，世紀(jì)縱橫等等。
 

 

　　二,、美國(guó)商科實(shí)習(xí)注意事項(xiàng)

 

　　1.相關(guān)度

 

　　實(shí)習(xí)崗位要和申請(qǐng)專(zhuān)業(yè)密切相關(guān),，最好能去行業(yè)代表性公司的核心崗位，比如申請(qǐng)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè),，最好去四大會(huì)計(jì)事務(wù)所的審計(jì)崗位實(shí)習(xí),，申請(qǐng)金融專(zhuān)業(yè)，最好去證券公司的行研部門(mén)實(shí)習(xí),，申請(qǐng)商業(yè)分析專(zhuān)業(yè),，去咨詢(xún)公司或者互聯(lián)網(wǎng)公司的市場(chǎng)分析、行業(yè)分析崗位實(shí)習(xí),。

 

　　2.參與度

 

　　一定要參與到具體的項(xiàng)目中,，最好可以完整的跟完一個(gè)項(xiàng)目，在實(shí)習(xí)過(guò)程中可以用到一些實(shí)際的技能,，比如編程軟件,、數(shù)據(jù)分析方法，有實(shí)際性工作成果,，如果能體現(xiàn)自己領(lǐng)導(dǎo)能力更佳,，實(shí)習(xí)時(shí)間不能少于一個(gè)月，實(shí)習(xí)段數(shù)盡量在三段以上,，所以建議大家從大二就開(kāi)始著手實(shí)習(xí)準(zhǔn)備,。

 

　　3.知名度

 

　　在保證相關(guān)度和參與度的基礎(chǔ)上,，可以去品牌、規(guī)模,、專(zhuān)業(yè)度比較高的公司,，上市公司比普通民企要好，外資上市公司更佳,，畢竟知名度越高,，進(jìn)入門(mén)檻越高，工作流程,、各項(xiàng)培訓(xùn)更加規(guī)范,，也在一定程度上反應(yīng)學(xué)生能力較強(qiáng)。

 

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